映画のプロットのように読む見事な開発で、ボブ・イガーは2年間ウォルトディズニーカンパニーのCEOとして戻ってくる引退から抜け出しました。彼は、パンデミックの闘争と有名なフェイクPAの一連の在任期間に3年も経たないうちに出発するボブ・チャペックに代わっています。
「私はこの偉大な会社の将来について非常に楽観的であり、CEOとして戻ってくるように取締役会から頼むことに興奮しています」と日曜日の夜にイガーは言いました。 「ディズニーとその比類のないブランドとフランチャイズは、世界中の非常に多くの人々の心に特別な場所を保持しています。特に、この会社とその使命への献身がインスピレーションである従業員の心の中で。
「私は、この驚くべきチームを再びリードするように頼まれたことを強く光栄に思っています。明確なミッションは、他の類似の大胆なストーリーテリングを通じて世代を刺激するための創造的な卓越性に焦点を当てています。」
71歳のイガーは、11か月前にエグゼクティブチェアマンとして退職する前にCEOとして15年を過ごし、ディズニーで40年以上勤務しています。彼の在任中、彼は不活発なスタジオ運営になったものを復活させ、マーベルスタジオ、ルーカスフィルム、ピクサー、21世紀のフォックスエンターテイメント資産を購入して、ハリウッドで最も恐ろしいフランチャイズエンジンを作成しました。
ディズニーのプレスリリースでは、CEOのディズニーの時価総額としての任期中に5倍に増加したと述べました。実際、イガーが2005年に手綱を引き継ぎ、2020年1月にチェペクが引き継ぐ1か月前に2,600億ドルに上昇したとき、バイレーションは約4,600億ドルでした。先週までに、1,670億ドルに急落しました。
理事長のスーザン・アーノルドは、イガーがディズニーのリーダーシップチームの「深い尊敬」を享受し、「リーダーシップのシームレスな移行」を生み出すグローバルな従業員に精通していると語った。
Igerの任務は、戦略的方向性をリセットし、取締役会と緊密に連携して、2年間の任期の終わりに後継者を見つけることです。
「私たちは、パンデミックの前例のない課題を通じて会社をナビゲートするなど、彼の長いキャリアについてディズニーにサービスを提供してくれた彼のサービスに感謝します」とアーノルドは言いました。 「理事会は、ディズニーがますます複雑になっている業界の変革の期間に着手すると、ボブ・イガーはこの重要な時期を通じて会社を率いるために独自に位置していると結論付けました。」
Chapekは2020年2月にCEOの役割を引き受け、彼の任期は無知な終わりに陥ったが、彼はパンデミック全体で舵取りをしており、パークス部門は記録的な年を記録したばかりであることに注意する必要があります。
しかし、その成功は会社全体で再現されておらず、Chapekがストリーミングに焦点を当てたスタジオへの移行を操縦したため、他のハリウッドメディアの巨人やストリーミングプラットフォームで行ったように、財務全体がヒットしました。 10日前、Chapekは、同社はレイオフ、雇用の凍結、および挑戦的なマクロ経済気候の中でコンテンツのレビューに着手する準備をしていると述べました。
1993年以前はホームエンターテインメントとパークス部門を率いて以来、ディズニーの従業員は、2021年にスカーレットヨハンソンとの確執に従事したときに、ハリウッドのクリエイティブコミュニティを激怒させました。
ブラックウィドウスターは、パンデミックの中で視聴者の減少に応じてテントポールをディズニー+プレミアアクセスに送った後、契約違反で会社を訴え、予想される排他的な劇場発売を日時のリリースに変えました。ヨハンソンは、潜在的な収入の喪失で訴え、ディズニーは給料日2000万ドルで彼女を呼んだ声明で解雇されました。パーティーは最終的に定住しましたが、フラカスはハリウッドとの段階から外れたCEOを見せました。ディズニーは、1年間、ディズニー+プレミアアクセスに関する映画をリリースしていません。
今年の3月に、チャペックが恥ずかしい登山に追い込まれ、フロリダのその後の「ゲイと言うことのない」法律に関する彼の最初の沈黙について謝罪を発表したさらなる怒りが起こりました。
この法案は、ディズニーの抗議と沈黙を引き起こしました - フロリダ州の主要な雇用主であるディズニーワールドは、多くのオブザーバーにとって心配な兆候でした。 Chapekは数日後に謝罪し、同社は州で政治的寄付を一時停止していると述べた。
共和党知事のロン・デサンティスは、3月下旬に「教育における親の権利」法案に法律に署名しました。デサンティスは、最近の米国の中間選挙で知事として再選されました。
