出典：Pixabay
英国の映画組織は、今週、男性と女性の労働者の間で給与のギャップを公開するための10,000社以上の企業の1つでした。
公共機関、ディストリビューター、出展者、ポストプロダクションハウスの数字は、いくつかの例外を除いて、限られた進歩が行われていることを示しています。昨年から性別の不均衡。
250人以上を雇用しているすべての組織は、政府が3月31日（公共部門）または4月5日（慈善事業）までに2018年の数字を公開することを義務付けられていました。
配布面では、ディズニーは、男性が女性よりも平均20.9％多く稼ぐことを明らかにしました。どちらの数字も昨年よりわずかに優れています。
しかし、反対の方向に進むのは、ソニーの英国の映画とテレビ運営を実行するコロンビアの写真であり、25.6％のギャップと普遍的な所有者のNBCuniversalを明らかにしています。
Netflix、Amazon Studios、または20の数字はありませんでしたthセンチュリーフォックス。
これらの数値は平均時間の料金であり、女性の1時間ごとの賃金と男性の1時間ごとの賃金の平均差を測定します。
公共部門を見ると、英国映画研究所は前年にわずかな改善を行い、男性を支持する0.4％の性別賃金格差がありました（2017年の0.5％と比較）。 BBCとチャンネル4も改善されていますが、それでも男性を支持して、それぞれ8.4％および22.6％の性別賃金ギャップです。
展示会では、Vue Entertainmentは、女性の賃金は男性よりも2.6％低いと報告しました。これは、2017年に女性の賃金が4％高いため、残念な数字です。
最大の賃金格差は再びオデオン映画館で、前年の12.5％と比較して、男性に有利な27.4％でした。
サクセスストーリーはEverymanで、2017年の6.3％低いと比較して、女性の賃金は男性よりも6.6％高くなりました。
CineworldとUnited Cinemas International（Odeon Groupの一部）の数値も前年に改善されました（それぞれ6.6％と4.7％が男性に有利です）。
さらなる結果が見つかります英国政府のサービスについて。 画面以下の主要な映画業界関連企業を強調しています。
組織
英国映画研究所
女性の平均時間給はです0.4％低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです20.9％ より低い男性よりも
BBC
女性の平均時間給はです8.4。％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです2.5％ より低い男性よりも
チャンネル4
女性の平均時間給はです22.6％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです39.5％低い男性よりも
スタジオ施設
Pinewood Group Ltd
女性の平均時間給はです25.8％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです75.1％ より低い男性よりも
Warner Bros Studios LeavesDen Ltd
女性の平均時間給はです16.7％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです61.6％ より低い男性よりも
出展者
Vue Entertainment
女性の平均時間給はです2.6％ より低い男性よりも
ボーナスは支払われませんでした
シネワールドシネマ
女性の平均時間給はです6.6％低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです36％低い男性よりも
ピクチャハウスシネマ
女性の平均時間給はです4.3％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです37.9％ より高い男性よりも
オデオン映画
女性の平均時間給はです27.4％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです49％ より低い男性よりも
みんなメディア
女性の平均時間給はです6.6％ より高い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです64.6％ より低い男性よりも
ユナイテッドシネマスインターナショナル（英国）
女性の平均時間給はです4.7％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです32.8％ より低い男性よりも
ディストリビューター
ワーナーブラザーズエンターテインメントUK
女性の平均時間給はです25.3％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです70.6％ より低い男性よりも
ウォルトディズニーカンパニー英国
女性の平均時間給はです20.9％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです48.4％ より低い男性よりも
コロンビアピクチャーズコーポレーション
女性の平均時間給はです25.6％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです47.2％ より低い男性よりも
NBCユニバーサル
女性の平均時間給はです7.9％低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです15.2％ より高い男性よりも
VFXとポストプロダクション
フレームストア
女性の平均時間給はです21.1％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです5.1％ より高い男性よりも
二重負
女性の平均時間給はです23％ より低い男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです61％高男性よりも
農場のポストプロダクション
女性の平均時間給はです1.1％高男性よりも
女性の平均ボーナス賃金はです30.4％低い男性よりも
